Когда переводят детские пособия в 2021: после оформления, на карту, до 1.5 лет

Когда переводят детские пособия в 2021: после оформления, на карту, до 1.5 летВ связи с пандемией правительство ввело ряд выплат семьям. Это делается с целью помощи в сложный период. Одним из новых пособий с 1 июля является выплата на детей возрастом от 8 до 17 лет. В материале WikiProfit.ru разберемся, когда начнут выплачивать данную дотацию и кому она положена.

Когда начнутся детские выплаты от 8 до 17 лет в июле 2021 г

Когда поступит выплата зависит от того, в какой срок будет подано заявление. Необходимо еще время на его рассмотрение.

Если подать заявление прям сейчас, выплата за июль должна поступить до 25 августа 2021 г.

Далее при принятии органом положительного решения пособие будет поступать на счет родителя ежемесячно в срок с 1 по 25 число. Чем раньше будет подано заявление, тем быстрее начнут поступать выплаты.

Данный вид дотации оформляется на 12 месяцев сразу. Далее ее нужно будет переоформить, продлить. При исполнении ребенку 18 лет – пособие автоматически снимается. Никаких денег на счет родителя больше по данному направлению приходить не будет.

Пособие на детей от 8 до 17 лет – кто может претендовать

Получать такую помощь могут одинокие родители, при условии если:

  • мать одиночка воспитывает ребенка одна;
  • второй родитель умер;
  • родители в разводе, на ребенка получают алименты;
  • один из родителей пропал без вести и есть постановление суда, подтверждающее данный факт.

Рассчитывать на такую выплату могут все перечисленные лица, но при условии, что доход на каждого члена семьи меньше прожиточного минимума региона проживания.

Расчет примерно такой, к примеру, общий доход семьи равен 20 тысяч рублей. А в семье 3 человека – 20000 / 3  = 6 667 и руб. При этом прожиточный минимум в регионе проживания равен 11 тыс. руб. получается семья вполне может претендовать на данное пособие. При этом получать его может каждый из детей возраста от 8 до 17 лет.

Когда переводят детские пособия в 2021: после оформления, на карту, до 1.5 лет

Третья выплата по 10000₽ семьям с детьми: соцвыплаты на 500 млрд рублей выплатят до осени в 2021 году Придет ли на карту ещё по 10000 рублей в 2021 году — вопрос, волнующий многие семьи с детьми в России. Официальный представитель Кремля Дмитрий Песков сообщил о рассмотрении российскими властями…

Порядок оформления пособия на детей от 8 до 17 лет

Оформить данный вид пособия можно:

  • через ПФР;
  • МФЦ;
  • личный кабинет на портале Госуслуги.

Придется заполнить заявление на основании следующих документов

  • свидетельство рождении ребенка (паспорт, если уже есть);
  • свидетельство о расторжении брака (если есть);
  • свидетельство о смерти одного из родителей (если он умер);
  • постановление суда, подтверждающее отсутствие без вести (если имеет место данный факт);
  • паспорт;
  • реквизиты счета, куда будут переводить деньги.

Самый простой и быстрый способ оформления дотации – через портал Госуслуги. Основная масса сведений здесь подтягивается автоматически. Достаточно внести номера актовых записей, кем и когда выданы свидетельства, а также реквизиты банковского счета.

Только регистрировать личный кабинет нужно заранее. Также учетная запись требует подтверждения. Это необходимо для расширенных прав. Сделать это можно через почту или МФЦ по паспорту. 

Размер пособия на детей от 8 до 17 лет

Ежемесячная сумма будет равна половине прожиточного минимума региона проживания в среднем данный показатель равен 5650 рублей. Однако цифра не окончательная. Она зависит от региона проживания семьи.

Еще одно новое пособие – беременным женщинам

В своем послании 21 апреля 2021 года Владимир Путин говорил о ряде новых льгот. Одной из них является увеличенная дотация для беременных женщин. Оно будет касаться тех женщин, которые встали на учет в ранние сроки, то есть до 12 недель.

Ранее данная выплата составляла 708 рублей, выплачивалось только один раз, но подлежало ежегодной индексации. Данный вид дотации останется и сейчас для всех категорий граждан.

А для малоимущих беременных женщин пособие будет повышенным и ежемесячным.

Данная выплата теперь не будет разовой, она будет носить ежемесячный характер.

Получать ее смогут женщины, если уровень их дохода ниже прожиточного минимума. Сумма льготы составит половину прожиточного минимума региона проживания.

Обратиться за назначением дотации можно уже с 1 июля 2021 г, а вот выплаты начнутся с 1 августа. Подать заявление на выплату также можно через личный кабинет на портала Госуслуги.  

Пособие на детей от 3 до 7 лет

Ранее было утверждено еще одна выплата для малоимущих семей – на детей от 3 до 7 лет. Оно выплачивается уже более 12 месяцев. Такие семьи вправе претендовать на повышенные пособия данного характера.

Если при получении выплаты в размере 50% от прожиточного минимума региона проживания семья все-равно не дотягивает до минимума, она вправе претендовать на пособие в размере 75%. И если 75% не достаточно – семье буде назначено пособие в размере 100% от прожиточного минимума.

Когда переводят детские пособия в 2021: после оформления, на карту, до 1.5 лет

Какие еще новые льготы есть с июля 2021 г

С 1 июля 2021 г повышены дотации по больничным листам по уходу за детьми до 7 лет. Теперь размер такого пособия не зависит от стажа работы родителя и выплачивается в полном размере 100% за все дни болезни ребенка. Ограничений по оплате больничного листа за год на таких детей, тоже теперь нет.

Когда приходит пособие по уходу за ребенком

Когда переводят детские пособия в 2021: после оформления, на карту, до 1.5 лет

Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2020 году выплачивается лицам, которые осуществляют уход за ребенком во время одноименного отпуска.

Обращаем внимание, что отпуск предоставляется до достижения ребенком трех лет, а пособие выплачивается лишь до полутора.

Кому выплачивается пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет

В отличие от пособия по беременности и родам, которое выплачивается только матери ребенка, пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2020 году могут получать и иные родственники: отец, бабушка и т.д.

, главное – что они фактически осуществляют уход за ребенком и поэтому лишены возможности получать заработную плату или иной доход.

Если за малышом ухаживают двое или несколько родственников, право на пособие получает кто-то один, по их выбору.

В соответствии с Федеральным законом от 19.05.1995 №81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», право на пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2020 году имеют:

  • родственники ребенка, подлежащие обязательному социальному страхованию
  • матери–военнослужащие по контракту
  • уволенные в связи с ликвидацией организации: матери — в период беременности либо отпуска по беременности и родам, другие родственники – в период отпуска по уходу за ребенком
  • матери, отцы, опекуны (в том числе которые являются студентами-очниками)

родственники, не подлежащие обязательному социальному страхованию (в случае смерти матери и (или) отца, лишения их родительских прав и т.п.)

  1. Право на пособие по уходу за ребенком сохраняется при работе во время отпуска на условиях неполного рабочего времени либо на дому
  2. Если работник является совместителем, проработавшим в пределах двух последних лет у одних и тех же работодателей, пособие по уходу за ребенком ему платит один из них, кто именно – решает работник.
  3. Если совпали по времени два вида отпуска – по уходу за ребенком и по беременности и родам, женщине предоставляется право выбрать один из видов одноименных пособий.
  4. Пособие по уходу за ребенком выплачивают либо работодатель, либо, в отдельных случаях, органы соцзащиты.

Как рассчитать ДЕКРЕТНЫЕ ВЫПЛАТЫ в 2020 году на КАЛЬКУЛЯТОРЕ

Когда, с какой недели уходят в декретный отпуск в 2020 году, как оплачивается и начисляется пособие.

С какой недели начинается отпуск по беременности и родам? Чего вообще стоит ожидать, если вы молодая мама и собираетесь взять на работе декретный отпуск? В статье все подробно рассказано как рассчитать декретные выплаты в 2020 году, а также как начисляются и выплачиваются декретные для всех женщин.

Когда переводят детские пособия в 2021: после оформления, на карту, до 1.5 лет

Расчет пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет

Для удобства представим алгоритм расчета пособия по уходу за ребенком в 2020 году в виде схемы:

Пособие по уходу за ребенком

  • равно средний заработок за два предыдущих календарных года (не должен превышать за каждый год предельную величину базы для начисления страховых взносов в ФСС: в 2018 году – 815 000 рублей, в 2019 году – 865 000 рублей, то есть для расчетов выбираем сумму, которая меньше)
  • делим
  • умножаем
  • умножаем

на число календарных дней в этом же периоде (исключая периоды временной нетрудоспособности, отпусков по беременности и родам и по уходу за ребенком, период освобождения от работы с сохранением зарплаты). Получаем средний дневной заработок, который не может быть больше контрольной величины (= сумме предельных величин (см. выше), поделенной на 730) на 30,4 на 40 %

Читайте также:  Срочный трудовой договор на время декрета в 2021 году - прием сотрудника, образец заявления, форма, окончание

Размер детского пособия

Минимальный размер пособия для трудоустроенных лиц зависит от МРОТ, который не может быть ниже установленного в стране прожиточного минимума (ПМ). Статьей 1 Федерального закона № 481-ФЗ от 25.12.2018 с 1 января 2019 года МРОТ установлен равным 11280 рублей.

В 2019 году расчет пособий по новому МРОТ будет производиться только при сочетании 2 условий:

  1. Начало отпуска приходится на 2019 год.
  2. Заявитель ничего не заработал за расчетный период или его среднедневной заработок (рассчитанный по МРОТ), оказался ниже фактического.

Ежемесячное пособие до 1,5 лет для неработающих (или граждан, чей трудовой стаж составляет менее 6 месяцев) не зависит напрямую от ПМ, но с учетом инфляции ежегодно индексируется 1 февраля (как и другие социальные выплаты).

Работающие лица, за которых работодатель вносит отчисления в ФСС

Не выходит за пределы минимально и максимально установленных
40% среднего заработка
Не подлежит индексации, зависит от размера официального дохода в расчетном периоде
ниже минимального
4512
6554,89
с 1 января 2019 года
выше максимального
26152,27
Неработающие лица и граждане, чей трудовой стаж не достиг 6 месяцев
3277,45
6554,89
с 1 февраля 2019 года

Сроки выплаты пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет

Ежемесячное пособие выплачивается со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком и до достижения ребенком возраста полутора лет.

Важно отметить, что отпуск по уходу за ребенком для работающих женщин начинается только с момента завершения отпуска по беременности и родам, который может составлять разное количество дней (в зависимости от протекания беременности, родов, периода восстановления после них). В некоторых случаях пособие может быть назначено сразу после рождения ребенка:

  • увольнение сотрудницы с работы во время декрета;
  • смерть родителей новорожденного (пособие назначается другим родственникам, взявшим на себя уход за ребенком).

Официально нетрудоустроенные женщины также могут получать выплаты по уходу за ребенком сразу после его рождения.

В ряде регионов пособие первоначально выплачивается страхователем (работодателем), а затем он производит взаимозачет перечисленных денежных средств с ФСС. То есть, пособие женщине выплачивается из средств организации, в которой она трудится, а затем потраченные работодателем суммы компенсируются Фондом соцстрахования (засчитываются в счет погашения страховых взносов).

Когда пособие перечисляет ФСС

Если женщина работает в субъекте РФ, где действуют проект «прямые выплаты», то денежные средства будут перечисляться непосредственно из Фонда социального страхования.

Заявление и необходимые документы женщина по-прежнему подает по месту работы (не нужно ехать в Фонд самостоятельно).

Лучше писать заявление в 2 экземплярах (с описью предоставленных справок и иных документов), поскольку страхователь несет ответственность за своевременное предоставление документации в региональное отделение ФСС (не позднее 5 дней с момента получения от сотрудника).

Читайте так же:  Право социального обеспечения лекции кратко

Если на предприятии работает более 25 человек, информация для назначения пособия должны вноситься в электронный реестр сведений, который заменяет бумажные заявления и значительно ускоряет процесс обмена данными.

При приеме документов ФСС выдает соответствующую расписку. Если какие-либо необходимые бумаги или сведения отсутствуют, Фонд в течение 5 дней извещает об этом работодателя.

Такой порядок рассмотрения документов не случаен: за 10 дней с момента обращения заявителя работодатель и соцстрах должны успеть рассмотреть все документы и принять меры по получению недостающих сведений.

Если вся необходимая документация присутствует, составлена верно (в соответствии с действующим законодательством), то опять же в течение 10 календарных дней будет произведена первая выплата заявителю (деньги поступают на банковский счет или по почте).

Детское пособие от соцзащиты

Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет выплачивается местными органами социальной защиты населения за счет средств федерального бюджета неработающим гражданам (то есть не подлежащим обязательному соцстрахованию), в том числе женщинам, обучающимся по очной форме в образовательных учреждениях.

Кроме того, пособие назначается в отделении соцзащиты при осуществлении ухода за ребенком другими родственниками, в случае если мать и (или) отец:

  • умерли, лишены родительских прав, пропали без вести, недееспособны;
  • не могут по состоянию здоровья ухаживать за детьми;
  • находятся в местах лишения свободы (содержатся под стражей);
  • уклоняются от воспитания детей и защиты их прав.

Детское пособие в форме государственного социального обеспечения также выплачивается по выбору заявителя: через банк (на счет получателя) или Почту России. Денежные средства поступают до 26 числа каждого месяца.

Через сколько после оформления приходят детские пособия

Когда переводят детские пособия в 2021: после оформления, на карту, до 1.5 лет

В России семьи, в которых воспитываются дети, могут рассчитывать на несколько видов пособий на ребёнка, а также на иные меры социальной поддержки граждан. Особенно это касается малоимущих и многодетных семей. Каждое пособие, в зависимости от того, где оно оформляется, имеет свой размер, порядок назначения, условия начисления и сроки перечисления на счет родителей. Давайте выясним, какого числа приходят детские пособия в 2019 году.

Особенности выплат

Чтобы определить, в каких числах начисляются выплаты на ребенка, нужно определиться, о какой из них идет речь. По российскому законодательству, мама новорожденного их получает немало:

  1. Пособие по беременности и родам. Если они платятся женщинам, уволенным с работы в силу целого списка причин, то эти выплаты индексируются в установленном размере и сроках. Например, если увольнение произошло по причине ликвидации компании.
  2. Еще им обязаны выплатить единовременную сумму, если они встали на учет на ранних сроках беременности. Пособие обязательно выплачивают.
  3. Обязаны им также перечислять выплату при рождении малыша.
  4. Положено также, чтобы ежемесячно давалась специальная выплата военным.
  5. Государство платит и единовременное пособие в том случае, если малыш был передан на воспитание в другую семью.
  6. Беременной жене военнослужащего, который проходит службу по призыву, тоже обязаны выплатить единовременное пособие.
  7. Та же ситуация и в отношении уже родившегося малыша военнослужащего. Его ребенком (точнее, официальным представителем ребенка, чаще всего матерью) должно получаться ежемесячное пособие.

[3]

Основная часть этих денег выплачивается в разное время.

Законодательством установлено, когда должна производиться выплата каждого. Если на деле эти выплаты задерживаются, это чаще всего является виной местных властей.

Какого числа начисляют пособие по беременности и родам

Пособие по беременности и родам может быть выплачено только официально трудоустроенным женщинам, студентам очной формы обучения (в размере стипендии) и беременным, уволенным не ранее предшествующих 12 месяцев по причине ликвидации компании или банкротства. Основанием для начисления средств будет являться больничный лист по беременности и родам и заявление на имя руководства. Неработающие подают документы в УСЗН.

Величина пособия вычисляется как 100% среднего оклада женщины или выплачивается в виде фиксированной суммы студентам, уволенным и женщинам без трудового стажа.

Согласно законодательным нормам, единовременная выплата по БиР должна быть выдана женщине в день зарплаты. Иногда работодатель выплачивает деньги в последний рабочий день перед отпуском.

Органы УСЗН начисляют деньги не позднее 26 числа будущего месяца, следующего за месяцем предоставления в ведомство бумаг.

Консультация юриста

УЗНАЙТЕ, КАК РЕШИТЬ ИМЕННО ВАШУ ПРОБЛЕМУ — ПОЗВОНИТЕ ПРЯМО СЕЙЧАС

Какого числа начисляют пособие за раннюю постановку на учёт в женской консультации

Пособие, назначаемое за раннее обращение в гинекологию для постановки на учёт для наблюдения за течением беременности, является своеобразной доплатой к пособию по беременности и родам и полагается тем беременным, кто успел отметиться в женской консультации или районной поликлиники до наступления 12 акушерской недели беременности. Размер выплаты — 613 рублей 14 копеек. Для того, чтобы претендовать на пособие, нужно взять справку у гинеколога или акушера, как только вы впервые явитесь на приём с целью постановки на учёт.

Документ предъявляется работодателю (если женщина официально трудоустроена), в органы социальной защиты населения (если женщина обучается по очной форме в ВУЗе, или её уволили в течение предшествующих 12 месяцев с ликвидированного или обанкротившегося предприятия) или в Фонд социального страхования (если женщина является участником проекта «Прямые выплаты», или если работодатель уклоняется от выплаты ей пособий по причине недостатка средств на счету).

Время перечисления средств будет зависеть от того, когда женщина подала заявление об уходе в отпуск по беременности и родам — данное пособие выплачивается одновременно с выплатой по БиР. Как правило, средства выдаются в ближайший день зарплаты. Если деньги выплачивает орган УСЗН, средства окажутся на счету не позже чем 26 числа будущего месяца, следующего за месяцем подачи заявления.

Какого числа начисляют детские пособия при рождении ребёнка

В том случае, если женщина не работает официально, а отец новорождённого имеет постоянное место работы, заниматься оформлением единовременного пособия при рождении ребёнка должен он.

Читайте также:  Заявление на льготу по транспортному налогу: образец 2021 года, как заполнить

Право на разовое пособие по случаю рождения малыша имеется у каждой семьи, в которой появился ребёнок, вне зависимости от социального статуса, факта наличия места работы, финансовой состоятельности и полноты семьи.

Размер пособия — 16 350 рублей 33 копейки. Те родители, кто официально трудится по найму, должны обращаться за выплатой в бухгалтерию по месту работы. Неработающие и безработные граждане подают заявление в органы социальной защиты населения или Многофункциональный Центр.

Успеть обратиться за выплатой нужно, пока малышу не исполнилось полутора лет. Работающему родителю выплата поступит на счёт в ближайший после подачи заявления день зарплаты.

Органы УСЗН рассмотрят документы и в случае положительного решения перечислят средства до 26 числа будущего месяца, следующего за месяцев подачи документов.

Какого числа начисляют детские пособия ежемесячные по уходу за ребёнком

Данное пособие может быть назначено не только матери, но и отцу, бабушке и другому родственнику, кто будет фактически осуществлять уход за ребёнком. Единственное, бабушка получит деньги, только если она работает, или если мать ребёнка умерла или находится в тюрьме. В других случаях пенсионерки не могут получать пособие по уходу за ребёнком.

Пособие выплачивается в 2 этапа — до достижения малышом полутора лет и до исполнения ему возраста 3 лет. Оформленное по месту работы пособие будет составлять 40% от среднего дохода получателя.

В УСЗН сумма будет начислена в минимальном размере — 3065 рублей 69 копеек за первого ребёнка и 6131 рубль 37 копеек — за второго, третьего и каждого последующего ребёнка.

Выплата от работодателя поступит на счёт в день зарплаты, пособие от УСЗН может регулярно начисляться в любой день месяца, в зависимости от решения местных властей.

Какого числа начисляют детские пособия региональные

Во всех регионах предусмотрена выплата дополнительного пособия на детей до 16 (или школьников до 18) лет.

Обычно право на выплату имеют малоимущие семьи, в которых воспитываются дети в возрасте от 3 лет до указанного возраста. Размер её зависит от возможностей регионального бюджета.

Сроки перечисления денег на счёт заявителя зависит от решения областных властей, за это отвечает региональное отделение органов социальной защиты населения.

Могут ли задерживать выплаты детских пособий

Ранее задержки выплаты детских пособий могли продолжаться вплоть до 1,5 месяцев, заставляя матерей занимать средства на содержание новорождённых у знакомых. Местные власти объясняли это тем, что в бюджете региона отсутствовало нужное количество денег.

Федеральный центр провёл расследование, после чего ситуация стабилизировалась, но в отдельных субъектах РФ задержки происходят до сих пор.

Обычно выплаты от соцзащиты происходят с 23-его по 10-ое число каждого месяца, чаще всего днём начисления ежемесячных и единовременных пособия становится 26-ое число месяца.

Изменения с 1 января 2018 года в выплатах на ребенка в Москве

С 2018 года вступили в силу существенные изменения в сфере выплат на детей в столице.

С подачи мэра Москвы Сергея Собянина, в городское законодательство внесены изменения, в соответствии с которыми множество региональных пособий семьям с детьми увеличились сразу в несколько раз.

Какие пособия на ребенка в Москве выросли с 2018 года и на сколько? Вот перечень основных изменений с 1 января 2018 г.:

Как узнать когда придут детские деньги на карточку, когда приходят детские деньги карточку — Закон есть закон — онлайн портал СМИК

Многих интересует: какого числа перечисляют детские пособия, и почему иногда выплаты задерживают. Действующее законодательство РФ предусматривает целый ряд мер по материальной помощи семьям с детьми. И все варианты пособий могут быть разделены на два вида:

  • Разовые, начисление которых осуществляется при удовлетворении определенного условия (к примеру, материнский капитал, выплачивающийся при рождении второго ребенка). В данном случае вся сумма пособия начисляется один раз, независимо от способа или сроков начисления;
  • Ежемесячные, поступающие на счет каждый месяц в течение определенного периода (к данной категории относится пособие по беременности и родам, выплачиваемое до достижения ребенком полутора лет).

В последнем случае точная дата начисления пособия зависит от организации, занимающейся выдачей средств.

Если это компания, в которой работает родитель, то они выдаются вместе с зарплатой.

В каких числах могут приходить детские пособия?

Должно что-то быть для покупки всего нужного ребенку.

Общих дат для всех женщин в стране нет.

Многое зависит от региона, оперативности властей, текущей экономической ситуации в стране и многих других факторов. Неудивительно, что многие мамочки беспокоятся и не понимают, какая именно сумма пришла на карточку и зачем.

Лучший вариант решения проблемы — не трепать свои нервы и позвонить в собес. Related posts:

  • Как можно оформить детские выплаты на ребенка?
  • Детские пособия и выплаты на второго ребёнка
  • Детские пособия (как получить детское пособие на ребенка)
  • В каких случаях и могут ли сократить в декретном отпуске и что делать потом?

Иван Иванов Поделись

Как скоро выплачивают московское пособие?

Я на него заявление подала через Госуслуги, отдел Соцзащиты в положенный 10-дневный срок выплату одобрил.

У меня получилась такая хронология07/07 — подана заявка через pgu.mos.ru15/07/ — принято положительное решение по заявке05/08 — пришли деньги на карточку

Какого числа перечисляют детское пособие: важные моменты

Она предназначена на содержание малыша.

    Какого числа перечисляют детское пособие?Можно ли получать раньше?Могут ли задерживать выплаты, по каким причинам, что делать в таком случае?Какого числа перечисляют детское пособие?

Ежемесячное пособие до 1,5 лет — подспорье в самый трудный период

  • Если вами выбрано пособие до полутора лет, то оно будет выплачиваться с зачётом ранее выдававшихся средств.
  • С учетом индексаций минимальный размер пособия на 2019 год составляет:

Как получить выплаты при рождении ребенка

Для оформления пособия должны быть соблюдены следующие условия:

  • на момент рождения ребенка родителям (усыновителям) не было 30 лет;
  • с момента рождения ребенка прошло не более 12 месяцев;
  • хотя бы один из родителей (усыновителей) на дату рождения ребенка  являлся гражданином Российской Федерации и имел постоянную регистрацию в Москве.

Пособие выплачивается на каждого ребенка, размер пособия зависит от очередности рождения ребенка. Порядок расчета пособия и конкретные актуальные суммы выплат можно узнать на сайте Департамента труда и социальной защиты населения города Москвы.

При определении очередности рождения ребенка в семье учитываются дети, ранее рожденные или усыновленные этой матерью, в том числе ее дети от предыдущих браков и рожденные или усыновленные ею вне брака при условии, что они проживают в этой семье.

Дети мужа и усыновленные им дети учитываются при назначении дополнительного единовременного пособия в том случае, если до рождения ребенка, на которого оно назначается, брак супругов был зарегистрирован и дети проживают в этой семье.

Оформить выплату можно только c помощью официального сайта Мэра Москвы mos.ru. Для оформления выплаты вам понадобятся данные документов:

  • документ, удостоверяющий личность заявителя, содержащий сведения о месте жительства в Москве; 
  • документ, удостоверяющий личность второго родителя (при наличии), содержащий сведения о месте жительства;
  • документы, содержащие сведения о месте жительства заявителя (второго родителя/усыновителя) в Москве — если в паспортах нет этой информации;
  • свидетельство о рождении ребенка, на которого оформляется выплата;
  • документ, подтверждающий, что ребенок, в связи с рождением (усыновлением) которого назначается выплата, постоянно зарегистрирован в Москве (если у второго родителя (усыновителя) не московская регистрация по месту жительства);
  • свидетельство об установлении отцовства (при наличии); 
  • документ, подтверждающий факт отсутствия второго родителя (при обращении единственного родителя);
  • свидетельства о рождении старших детей матери и документы, подтверждающие проживание в семье заявителя ребенка от предыдущего брака мужа, ребенка мужа, рожденного вне брака, усыновленного им ребенка (для определения размера выплаты);
  • документ, подтверждающий изменение ФИО (в случае несоответствия ФИО в документах).

Документы, выданные компетентными органами иностранных государств, должны быть легализованы, если иное не предусмотрено международными договорами РФ, и переведены на русский язык. Верность перевода должна быть нотариально удостоверена.

Пособие назначается отделом социальной защиты населения Москвы по месту жительства заявителя в течение 10 рабочих дней с даты регистрации заявления после представления всех необходимых документов. 

Обратите внимание, на официальном сайте Мэра Москвы mos.ru создан конструктор городских выплат для семей с детьми. Зарегистрировавшись на портале и воспользовавшись этим сервисом, можно заполнить одно заявление на все положенные вам городские выплаты.

Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет: новые размеры и порядок выплаты в 2020-2021 годах | «Правовест Аудит»

Напомним, что порядок выплаты и размеры «детских» пособий установлены Федеральным законом от 19.05.1995 N 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» (далее — Закон № 81-ФЗ).

Читайте также:  Льготы на газ для пенсионеров в 2021 году при подключении и по оплате

Пособие по уходу за ребенком до полутора лет может получать один из членов семьи как работающий, так и безработный, который фактически ухаживает за ребенком (ст. 13 Закона № 81-ФЗ). То есть это может быть не только мама, но и папа, бабушка, дедушка и т.д. Главное, что они фактически тратят время на уход за ребенком и поэтому у них нет возможности трудового заработка.

Пособие могут получать и иностранные граждане и лица без гражданства, если они имеют статус постоянно или временно проживающих на территории РФ. Пребывающим в России иностранцам пособия на детей не положены.

Безработные, т.е. неработающие граждане, получают пособие на ребенка до 1,5 лет в твердой денежной сумме. Каждый год с 1 февраля его размер индексируется (ст. 4.2 и ст. 15 Закона № 81-ФЗ).

Справочно. Коэффициент индексации для пособий по уходу за ребенком до 1,5 лет с 1 февраля 2020 г. составляет 1,030 (п. 1 Постановления Правительства РФ от 29.01.2020 N 61).

До 1 июня 2020 года размер пособия зависел от того, за каким по очереди ребенком ухаживает родитель (родственник).

Поэтому с 1 февраля 2020 года до 1 июня 2020 года ежемесячное пособие выплачивалось в размере:

  • по уходу за «первенцем» — 3375,77 руб.;
  • по уходу за рожденными следующими детьми — 6751,54 руб.

Начиная с 1 июня 2020 года размер пособия одинаков для любого ребенка не достигшего полуторагодовалого возраста — 6752 руб. (ст. 24 Федеральный закон от 08.06.2020 N 166-ФЗ).

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет, у сотрудников, которые оформили отпуск, зависит от их среднего заработка и составляет 40 процентов от него, но не более установленного максимального размера и не менее минимального (ст. 15 Закона № 81-ФЗ).

Для расчета «усредненной зарплаты» нужно взять два календарных года, перед оформлением отпуска по уходу за ребенком (См. ст. 14 Федерального закона № 255-ФЗ от 29.12.2006).

Расчет можно произвести по следующей формуле:

*Справочно: Из числа календарных дней исключаются периоды:

  • временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком;
  • освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы, на которую не начислялись страховые взносы.

Максимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком по отпускам, наступившим в 2020 году, составляет 27984,67руб. = (865 000+815 000)/730) х 30,4×40%), где:

  • 815 000 руб. — максимальный размер вознаграждения на которую начисляются взносы в ФСС в 2018 году (Постановление Правительства РФ от 15.11.2017 N 1378);
  • 865 000 руб. — максимальный размер вознаграждения на которую начисляются взносы в ФСС в 2019 году (Постановление Правительства РФ от 28.11.2018 N 1426);
  • 30,4 коэффициент (среднемесячное количество календарных дней) — п. 23 Постановления Правительства РФ от 15.06.2007 N 375;

По общему правилу, минимальный размер пособия составляет 40% от минимального размера оплаты труда на момент оформления отпуска по уходу за ребенком. В 2020 году соответственно минимальный размер ежемесячного пособия — 4 852 руб. (12 130 руб. x 40%, где 12130 руб. — МРОТ (Федеральный закон от 27.12.2019 N 463-ФЗ)).

Обратите внимание! Размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком у работодателя не может быть менее размера ежемесячного пособия по уходу за ребенком, выплачиваемого не застрахованным лицам (безработным).

Таким образом, минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за вторым и последующими детьми у работодателя в 2020 году не может быть ниже 6751,54 руб.

С 01.06.2020 г. — минимальный размер пособия 6752,00 руб. (Закон № 166-ФЗ от 08.06.2020 года) по уходу за детьми до 1,5 лет не зависимо от очередности рождения. Значит, с этой даты минимальное пособие по уходу за первым ребенком также не может быть ниже 6752,00 руб.

Размеры минимальных пособий не зависят от даты обращения за пособием, то есть если обращение за пособием было до 2020 года, например, по уходу за ребенком, рожденным в 2019 году, то пособие, выплачиваемое в 2020 году не может быть менее этих минимальных размеров.

Размер пособия у безработных граждан будет проиндексирован с 1 февраля 2021 в соответствии с Постановлением Правительства РФ (оно еще не принято). Соответственно в январе 2021 года пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет будет прежнее — 6 752,00 руб.

Максимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком по отпускам, которые наступят в 2021 году, составит 29 600,44 руб.

= (912 000 (максимальная база по ФСС в 2020 году) + 865 000 (максимальная база по ФСС в 2020 году) /730 дн. (в 2019-2020 годах)) х 30,4×40%, что на 1 615,77 руб.

больше, чем по отпускам, оформленным в 2020 году (максимальный размер пособия 27984,67руб.).

Минимальный размер пособия для родителей, у которых заключены трудовые договоры, составляет 40% от МРОТ на момент оформления отпуска.

В 2021 году соответственно минимальный размер ежемесячного пособия будет 4 956,80 руб. (12 392 руб. x 40%, где 12392 руб. — МРОТ с 01.01.2021 г. (Приказ Минтруда России от 28.08.2020 N 542н)).

Однако пособие не может быть меньше пособия у незастрахованных (безработных).

Таким образом, минимальный размер пособия в январе 2021 у работодателя будет не менее 6 752,00 руб., а с 1 февраля 2021 года этот размер будет повышен с учетом индексации.

Если сотрудник не готов полностью посвятить себя присмотру за свои чадом и хочет просто сократить время нахождения на рабочем месте, т.е.

продолжать работу во время отпуска по уходу за ребенком на условиях неполного рабочего времени или на дому, он может получать и зарплату, и пособие (ст. 256 ТК РФ, ст.13 Закона № 81-ФЗ).

Причем работодатель не вправе отказать работнику, находящемуся в отпуске по уходу за ребенком, в установлении неполного рабочего времени, если он напишет об этом заявление.

Но сокращать рабочий день нужно таким образом, чтобы действительно можно было успеть обеспечить ребенку уход. В противном случае, есть риск лишится пособия из ФСС.

Закон № 81-ФЗ и ТК РФ не конкретизируют, сколько максимально может трудиться работник, что бы его рабочий день считался сокращенным и он не был лишен пособия на ребенка. Однако гарантия получения пособия предполагает замену заработной платы.

Поэтому в случае, когда работник в заявлении укажет чисто символическое сокращение рабочего времени, например, сократит рабочий день на 15 минут, осуществлять фактический уход за ребенком он не сможет (т.е. почти 8 часов + обед ребенок будет вне родительской заботы).

Практика показывает, что ФСС очень тщательно подходит к вопросу сокращения рабочего дня у работающих «декретников» и довольно часто отказывает в возмещении пособий, если выявит «формальный подход».

Конституционный Суд РФ в Определении от 28.02.2017 N 329-О указал, если рабочий день будет сокращен менее, чем на час, то гарантия в виде пособия по уходу за ребенком не сохраняется.

Однако Верховный Суд РФ (Определение от 23.07.2020 N 301-ЭС20-9387 по делу N А38-5758/2019) посчитал, что сокращение рабочего дня на 1 час недостаточно для получения пособия. Причем тот факт, что работник, получающий пособия, работал дистанционно, не убедил суд, что данные обстоятельства позволяют ухаживать за ребенком, а также в том, что уход за ребенком привел к утрате заработка.

Из анализа судебной практики можно сделать вывод, что сокращение рабочего времени работника на 1 — 2 часа в день является формальным, поскольку такое сокращение рабочего времени не может расцениваться как мера, необходимая для осуществления ухода за ребенком, и не влечет существенную утрату заработка (Постановления Арбитражного суда Поволжского округа от 30.04.2019 N Ф06-44776/2019 по делу N А55-17860/2018, Арбитражного суда Уральского округа от 19.03.2019 N Ф09-792/19 по делу N А76-26851/2018, Арбитражного суда Волго-Вятского округа от 29.01.2019 N Ф01-6240/2018 по делу N А82-5602/2018).

Как правило, претензии ФСС возникают, когда размер утрачиваемого заработка, значительно меньше суммы пособия. Например, в результате сокращения рабочего времени заработок утрачивается на 2,5%, а возмещается за счет средств Фонда в виде ежемесячного пособия 40% (Постановления Арбитражного суда Поволжского округа от 30.04.2019 N Ф06-44776/2019 по делу N А55-17860/2018).

В этом случае пособие по уходу за ребенком уже не является компенсацией утраченного заработка, а приобретает характер дополнительного материального стимулирования работника.

Указанные обстоятельства, по мнению ФСС и судов, свидетельствуют о злоупотреблении работодателем правом в целях предоставления своему работнику дополнительного материального обеспечения, возмещаемого за счет средств ФСС.

Поэтому, по мнению автора, в относительной безопасности могут себя чувствовать только те работодатели, которые согласовали с «декретником» сокращение его рабочего времени и как следствие заработка не менее, чем на 40%.

Тарасова ТатьянаГлавный эксперт по налогам и бухучету, трудовому законодательству

Ежемесячное пособие выплачивается в день, установленный для выплаты заработной платы (ч. 1 ст. 15 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ). Законом 81-ФЗ не установлен способ выплаты пособия, поэтому можно предположить, что оно выплачивается наличными деньгами или перечисляется на банковский счет, указанный в заявлении работника для перечисления заработной платы.

Постановлением Правительства РФ от 11.04.2019 N 419 внесены изменения в Федеральный закон от 27.06.2011 N 161-ФЗ «О национальной платежной системе». В частности, расширен перечень физических лиц — получателей пособий из бюджетов различных уровней, с которыми расчеты теперь осуществляются с использованием карты «Мир».

С 1 мая 2019 года пособия, связанные с рождением детей нужно выплачивать только на карты «Мир». Однако для пособий по уходу за ребенком назначенных до 1 мая 2019 года предусмотрен переходный период. Их можно перечислять на счета, на которые пособия перечислялись изначально, до истечения периодов:

  • окончания отпуска по уходу за ребенком;
  • срока истечения действия платежной карты;
  • не позднее 01.07.2020 года.

В связи с пандемией коронавируса Правительство РФ перенесло дату окончания переходного периода до 01.10.2020 года (Постановление Правительства РФ от 25.06.20 N 920) при условии, если срок платежной карты не истечет раньше.

Но ФСС сообщил, что до 31 декабря 2020 Центробанк не будет применять меры ответственности за зачисление указанных выплат на карты, не являющихся национальными платежными инструментами. Поэтому до 31.12.2020 года можно продолжать зачислять пособия в прежнем порядке (Информация ФСС РФ от 05.10.

2020 «Пособия продолжают зачислять на любую банковскую карту до 31.12.2020»).

В течении 2012-2020 годов действует пилотный проект для субъектов РФ по прямым выплатам пособий из средств ФСС (Постановление Правительства РФ от 21.04.2011 N 294).

Перечень субъектов РФ которые участвуют в пилотном проекте перечислен в п. 2 данного Постановления.

Работодатели — участники пилотного проекта уплачивают начисленные страховые взносы в ФСС в полном объеме, т.к. у них нет расходов, возмещаемых ФСС. Пособия выплачиваются работникам напрямую из ФСС. Для выплаты пособия по уходу за ребенком до 1.

5 лет работодатель — участник пилотного проекта в течение пяти календарных дней после получения заявления о выплате пособия по уходу за ребенком от работника должен передать в территориальный орган ФСС РФ это заявление и документы, дающие право на пособие. Перечень документов установлен п.

 54 Приказа Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 N 1012н.

Если среднесписочная численность работников не превышает 25 человек, можно подать бумажные документы с приложением описи по форме, утвержденной Приказом ФСС РФ от 24.11.2017 N 578.

В случае превышения среднесписочной численности 25 человек, нужно представить сведения в виде электронного реестра по форме, утвержденной Приказом ФСС РФ от 24.11.2017 N 579.

Если работодатель включит в реестр не все сведения или сдаст не все документы, необходимые для назначения и выплаты пособия, ФСС РФ направит ему извещение. В течение пяти рабочих дней со дня его получения работодатель должен представить недостающие документы.

Ссылка на основную публикацию