Льготы вечерникам и заочникам в 2021 году: что положено и условия получения, документы и законы

На проезд в городском транспорте льготы студентам заочникам не предоставляются. Более того, у таких учащихся нет студенческих билетов, поскольку они им просто не нужны в повседневной жизни.

Предполагается, что большая часть заочников — работающие граждане, которые получают высшее образование параллельно с работой. Именно поэтому основная часть льгот приходится на трудовые аспекты.

Льготы для вечерников обычно предполагают уступки со стороны работодателей, которые на законодательном уровне обязаны предоставлять работникам-студентам привилегии в установленном порядке.

Какие льготы положены по студенческому билету в 2021 году

Например, учащимся предоставляется право на бесплатное посещение Московского зоопарка. Многие кинотеатры также делают скидки до 50% при предъявлении студенческого (обычно в будние дни и на дневные сеансы).

Это интересно: Ежемесячные Выплаты Ветеранам Труда В Перми

Студенты в возрасте до 26 лет вправе оформить международную студенческую карту ISIC. Это универсальный студенческий билет, который дает право на скидки на транспорт в ЕС (до 40%), покупку авиабилетов (зависит от авиакомпании, от 10 до 35%) и жилье в гостиницах и хостелах (от 10 до 15%). Во многих странах по ISIC предоставляются скидки до 50% на посещение музеев, кино и театров.

Отпуск

Предоставление ученического отпуска регламентируется Трудовым кодексом РФ. Прежде всего, работникам, получающим высшее образование положен отпуск с сохранением заработной платы на период сдачи сессии.

Этот период может составлять от 40 дней до 4 месяцев, в зависимости от учебного плана. То есть работодатель не только обязан отпустить сотрудника с работы на это время, но и сохранить все выплаты.

Если работник не может реализовать свое право из-за запрета руководителя, то это повод обратиться в трудовую инспекцию.

Трудовой кодекс РФ подразумевает, что студент имеет право отправиться на сдачу сессии, а работодатель обязан сохранить за ним рабочее место, заработную плату. В противном случае это противоречит законодательству, и влечет наказание для юридического лица.

Кроме того, работнику может быть предоставлен отпуск на время подготовки к вступительным испытаниям и для прохождения итоговой аттестации подготовительных отделений образовательных организаций высшего профессионального образования. В таких случаях заработная плата за будущим учеником не сохраняется, а отпуск предоставляется в размере 15 календарных дней.

FAQ для первокурсников и не только

    Скачать анкету (официально называется «заявление о выдаче паспорта») с любого сайта, заполнить ее на компьютере (поэтому лучше скачивать вариант в формате .doc, а не pdf), распечатать (в 2 экземплярах!). Сами анкеты легко находятся «Яндексом».

Это интересно: Изменение В Ст 228 В 2021 Году

Распределение по группам: для русского отделения здесь важен уровень иностранного. Кроме того, регулярно на р/о объявляют группы с каким-нибудь иностранным с нуля, куда можно записаться (опять же, следите за объявлениями).

По учебному плану у р/о предусмотрен 1 основной иностранный и на 3-4 курсе 1 славянский по выбору (не считая латыни и древнегреческого, которые у всех).

У романогерманского отделения 1 иностранный основной и со второго курса — второй иностранный (у всех на 1 курсе латынь, а далее готский / народная латынь в зависимости от основного языка). Вы можете брать любые иностранные языки сверх программы — платно, через 904 комнату.

Но на 1 курсе лучше этим не увлекаться: нагрузки и так будет очень и очень много. Если вы с лучшей подругой или другом вдруг оказались в разных группах — в первые дни можно подойти к инспектору и попроситься перейти из группы в группу. Если есть возможность (не запредельное число человек в группе и уровень языка соответствует) — обычно переводят.

Проезд

В случае если место работы и место учебы находится в разных населенных пунктах, то один раз в год сотрудник имеет право доехать до ВУЗа за счет работодателя.

Это прописано на законодательном уровне, поэтому организация обязана выделить средства из собственного бюджета на эти цели. Студент не может требовать оплаты проезда чаще, чем раз в год. При этом приоритетным правом остается выбор периода.

Например, в летнюю сессию, когда билеты стоят на порядок дороже, чем зимой.

Оплата проезда подразумевает дорогу туда и обратно до образовательного учреждения. Если работодатель не выполняет свои обязательства, то его ждет наказание, предусмотренное трудовым законодательством.

Кроме того, в законе прописано, что оплата производится только в случае успешного освоения соответствующей учебной программы.

Для чего нужен студенческий билет, что это за документ

Студентам приходится платить меньше денег за проезд в общественном транспорте. Однако это касается только троллейбусов, трамваев, электричек и поездов. То есть только тех видов транспорта, которые являются государственными. Частные перевозчики не предлагают студентам никаких льгот, и там приходится платить столько же, сколько платит любой гражданин.

Это интересно: Ндфл Льготы Ветеранам Военной Службы

Конечно, кредит в банке по студенческому билету выдать не могут, однако в некоторых ситуациях при отсутствии паспорта можно представить этот документ. К примеру, если патруль милиции на улице попросит предъявить паспорт, а у студента его не будет, то вполне подойдет и студенческий.

При его отсутствии придется проехать в отделение милиции для установления личности, на что уйдет много времени. Но это не единственное, для чего нужен студенческий билет в России. В некоторые ВУЗы также можно пройти только при наличии данного документа.

Поэтому учащиеся некоторых учебных заведений прекрасно понимают, для чего нужен студенческий билет, ведь без него они даже не смогут войти в институт. А некоторых студентов, которые живут в общежитии при институте, могут не пускать даже в свою комнату без предъявления этого документа.

И хотя в большинстве случаев это незаконно со стороны консьержа, подобная практика имеет место.

Сессия

Помимо того, что работодатель обязан отпустить сотрудника на сдачу сессии, сохранив его место и заработную плату, в период подготовки он должен сократить рабочую неделю работника или предоставить ему дополнительный выходной.

На период освобождения от работы за работником сохраняется 50 процентов среднего заработка по основному месту работы, но не ниже минимального размера оплаты труда.

Такое послабление устанавливается исключительно по соглашению сторон и только тем, кто обучается в аккредитованных государством учебных заведениях.

Сроки

  1. На первом и втором курсе обучения сотрудник может получить отпуск, не менее 40 календарных дней, с сохранением зарплаты при прохождении итоговой сессии (летней).
  2. На третьем и последующих курсах он увеличивается еще на 10 календарных дней и достигает 50 календарных дней. Средняя заработная плата за работником также сохраняется.

  3. При сдаче государственных экзаменов и написании с последующей защитой дипломной работы отводится 4 календарных месяца, в соответствии с учебным планом, с сохранением заработной платы.
  4. Все остальные дополнительные, необходимые для обучения, отпуска сотрудник берет за свой счет, либо они могут быть предусмотрены коллективным договором.

Сессия студентов-заочников

Конкретные даты проведения зимней и летней сессий у заочников устанавливаются вузом, обычно они совпадают с экзаменационным периодом учащихся дневного отделения, который приходится на январь и июнь.

Это удобно для вуза: в это время очники посещают университеты и институты только для консультаций и сдачи экзаменов, поэтому освобождается большое количество аудиторий, а преподаватели располагают свободным временем для начитки лекций, проведения семинаров, лабораторных.

Заочники-первокурсники после поступления в вуз впервые собираются на осведомительную установочную сессию в середине сентября – начале октября.

За неделю они должны познакомиться с преподавателями и дисциплинами, которые предстоит изучать в ближайшие месяцы, получить зачетки, студенческие билеты, записаться в вузовскую библиотеку, выбрать старосту группы и решить другие административные вопросы.

11 Июл 2021 uristlaw 1519

Дают Ли Студенческий Билет Заочникам

На проезд в городском транспорте льготы студентам заочникам не предоставляются. Более того, у таких учащихся нет студенческих билетов, поскольку они им просто не нужны в повседневной жизни.

Предполагается, что большая часть заочников — работающие граждане, которые получают высшее образование параллельно с работой. Именно поэтому основная часть льгот приходится на трудовые аспекты.

Льготы для вечерников обычно предполагают уступки со стороны работодателей, которые на законодательном уровне обязаны предоставлять работникам-студентам привилегии в установленном порядке.

Льготы на проезд для студентов очной формы обучения предусмотрены в 2021 году

Школьники, студенты и аспиранты могут пользоваться льготным проездом в столичном транспорте с сентября 2021 года, планируя свой маршрут через общественный транспорт (включая пригородные поезда). Скидка в 50% будет действовать до 15 июня 2021 года.

Детали бесплатного проезда в общественном транспорте для студентов очной формы обучения

Каждый год эти категории граждан пользуются льготным проездом в столице. С 1 сентября по 15 июня билеты на электрички (по каждому пригородному направлению) продаются за полцены школьникам, а также студентам очной формы обучения. Так, аспиранты приравнены к студентам в плане льгот.

В Москве студент-очник может купить и абонементный билет «Ежедневно» с той же 50-процентной скидкой, который будет действовать 30 дней. Аспиранты также получили привилегии. 1 марта 2018 года для ординаторов были введены льготные билеты на проезд в московском транспорте.

На месячный проездной необходимо выделить 380 рублей (в метро) или 250 рублей (на наземный городской транспорт) — эту же сумму отдают учащиеся и студенты. Для получения льготы нужна социальная карта, которую можно получить с помощью внесения личных данных аспиранта в реестр студентов через вуз.

Льготы для студентов на новый общественный транспорт столицы

Уже с 1 сентября 2021 года на улицах Москвы положено начало деятельности нового вида общественного транспорта — электробусов. Первый месяц их запуска подарит жителям бесплатный проезд. До 2020 года правительство планирует закупить 900 электробусов в столицу, которые в дальнейшем полностью заменят дизельные автобусы.

Но не только деньги станут расходоваться меньше: пассажиры смогут экономить время, которое тратится на поездки по Москве, сообщает официальный сайт Сергея Собянина. С 1 сентября этого года с территории всего наземного транспорта были убраны турникеты. С помощью новой системы пассажиры-москвичи смогут экономить до 20 минут в пути.

Читайте также:  Сколько Стоит Проезд Иногородним Школьникам В Общественном Транспорте В Москве

В санкт-петербурге планируют продлить период льготного проезда для студентов в общественном транспорте

Депутат Александр Тетердинко предлагает продлить учащимся Санкт-Петербурга льготы на проезд в электричках для сдачи летних экзаменов. Об этом сообщаетпресс-служба «Единой России».

Соответствующий законопроект уже внесли в Законодательное собрание Северной столицы. Тетердинко предлагает увеличить льготы на две недели, до 30 июня включительно.

«Это позволит учащимся реализовывать свое право на льготный проезд на протяжении всего учебного года, включая период прохождения аттестации», — отметил депутат.

В настоящее время в Петербурге учащиеся имеют льготы на проезд с 1 января по 15 июня и с 1 сентября по 31 декабря. Льготы имеют студенты очной формы обучения.

Какие льготы предоставляются студентам очной формы обучения в 2018 году

Очная форма обучения – одна из четырёх форм освоения образовательной программы среднего, высшего и послевузовского профессионального образования. Еще ее называют классическим дневным обучением.

Очное образование – естественное продолжение школьных уроков. В зависимости от смены пары начинаются в 8 часов утра или после обеда, и длятся 2 академических часа. Обучение ведется с отрывом от работы, в отличие от заочной и вечерней формы.

Образовательный процесс на дневном отделении построен на личном контакте преподавателя и студента, что способствует приобретению глубоких знаний. «Очникам» задают домашние задания, они в обязательном порядке посещают лекции и семинары, проходят практики.

Важно!

Студенты техникумов и колледжей, поступающие на дневное отделение учатся от 2 до 4 лет. Бакалаврыочной формы учатся четыре года, специалисты – не менее пяти, а для получения квалификации(степени) «магистр» необходимо еще два года. Также очные отделения существует в аспирантуре(адъюнктуре), ординатуре и интернатуре.

Закон позволяет перевод с заочного отделения на очное и наоборот. Однако шанс перевестись с заочного на очный, а тем более на бюджетный небольшой. Возможно это при двух условиях: наличии свободных мест и отличной успеваемости. Кроме этого, пройденные предметы и количество академических часов должны полностью совпадать.

В противном случае придется сдать дополнительные зачеты и экзамены. А вот с переводом на заочную форму обучения проблем не бывает. Наоборот, вуз рекомендует его отстающим или работающим студентам.

Льготы и преимущества, которые предоставляются «очникам»

  1. Отсрочка от военной службы.
  2. тандартная стипендия за хорошую успеваемость, социальная стипендия (для студентов определенных категорий) и повышенная стипендия (для отличников).
  3. Участие в вузовских и межвузовских праздниках и мероприятиях.
  4. По необходимости и при наличии мест обеспечиваются общежитием.

    При этом плата за проживание не должно превышать 5 % от стипендии.

  5. Бесплатное посещение государственных библиотек и музеев.
  6. Право использовать студенческие проездные билеты в общественном городском транспорте. Также студенты имеют льготы на пригородные и междугородние поездки (автобус, поезд).

С финансовой точки зрения очная форма обучения самая дорогая.

Стоимость на заочных отделениях, как правило, вдвое ниже.

Отпуск

Предоставление ученического отпуска регламентируется Трудовым кодексом РФ. Прежде всего, работникам, получающим высшее образование положен отпуск с сохранением заработной платы на период сдачи сессии.

Этот период может составлять от 40 дней до 4 месяцев, в зависимости от учебного плана. То есть работодатель не только обязан отпустить сотрудника с работы на это время, но и сохранить все выплаты.

Если работник не может реализовать свое право из-за запрета руководителя, то это повод обратиться в трудовую инспекцию.

Трудовой кодекс РФ подразумевает, что студент имеет право отправиться на сдачу сессии, а работодатель обязан сохранить за ним рабочее место, заработную плату. В противном случае это противоречит законодательству, и влечет наказание для юридического лица.

Кроме того, работнику может быть предоставлен отпуск на время подготовки к вступительным испытаниям и для прохождения итоговой аттестации подготовительных отделений образовательных организаций высшего профессионального образования. В таких случаях заработная плата за будущим учеником не сохраняется, а отпуск предоставляется в размере 15 календарных дней.

FAQ для первокурсников и не только

    Скачать анкету (официально называется «заявление о выдаче паспорта») с любого сайта, заполнить ее на компьютере (поэтому лучше скачивать вариант в формате .doc, а не pdf), распечатать (в 2 экземплярах!). Сами анкеты легко находятся «Яндексом».

Это интересно: Какие льготы положены малоимущим семьям в 2020 году в пермском крае

Распределение по группам: для русского отделения здесь важен уровень иностранного. Кроме того, регулярно на р/о объявляют группы с каким-нибудь иностранным с нуля, куда можно записаться (опять же, следите за объявлениями).

По учебному плану у р/о предусмотрен 1 основной иностранный и на 3-4 курсе 1 славянский по выбору (не считая латыни и древнегреческого, которые у всех).

У романогерманского отделения 1 иностранный основной и со второго курса — второй иностранный (у всех на 1 курсе латынь, а далее готский / народная латынь в зависимости от основного языка). Вы можете брать любые иностранные языки сверх программы — платно, через 904 комнату.

Но на 1 курсе лучше этим не увлекаться: нагрузки и так будет очень и очень много. Если вы с лучшей подругой или другом вдруг оказались в разных группах — в первые дни можно подойти к инспектору и попроситься перейти из группы в группу. Если есть возможность (не запредельное число человек в группе и уровень языка соответствует) — обычно переводят.

Проезд

В случае если место работы и место учебы находится в разных населенных пунктах, то один раз в год сотрудник имеет право доехать до ВУЗа за счет работодателя.

Это прописано на законодательном уровне, поэтому организация обязана выделить средства из собственного бюджета на эти цели. Студент не может требовать оплаты проезда чаще, чем раз в год. При этом приоритетным правом остается выбор периода.

Например, в летнюю сессию, когда билеты стоят на порядок дороже, чем зимой.

Оплата проезда подразумевает дорогу туда и обратно до образовательного учреждения. Если работодатель не выполняет свои обязательства, то его ждет наказание, предусмотренное трудовым законодательством.

Кроме того, в законе прописано, что оплата производится только в случае успешного освоения соответствующей учебной программы.

Сессия

Помимо того, что работодатель обязан отпустить сотрудника на сдачу сессии, сохранив его место и заработную плату, в период подготовки он должен сократить рабочую неделю работника или предоставить ему дополнительный выходной.

На период освобождения от работы за работником сохраняется 50 процентов среднего заработка по основному месту работы, но не ниже минимального размера оплаты труда.

Такое послабление устанавливается исключительно по соглашению сторон и только тем, кто обучается в аккредитованных государством учебных заведениях.

Сроки

  1. На первом и втором курсе обучения сотрудник может получить отпуск, не менее 40 календарных дней, с сохранением зарплаты при прохождении итоговой сессии (летней).
  2. На третьем и последующих курсах он увеличивается еще на 10 календарных дней и достигает 50 календарных дней. Средняя заработная плата за работником также сохраняется.

  3. При сдаче государственных экзаменов и написании с последующей защитой дипломной работы отводится 4 календарных месяца, в соответствии с учебным планом, с сохранением заработной платы.
  4. Все остальные дополнительные, необходимые для обучения, отпуска сотрудник берет за свой счет, либо они могут быть предусмотрены коллективным договором.

Условия получения льгот

Для того, чтобы получить причитающиеся льготы, сотрудник обязан предоставить работодателю документ, подтверждающий его обучение в высшем учебном заведении. Без этого право работника на получение трудовых привилегий возникнуть не может.

Кроме того, студент обязан написать заявление, которое должно быть подписано руководителем или уполномоченным лицом. Справка-вызов, установленной государством формы и график обучения и сдачи основных экзаменов и зачетов, составленных и подписанных в учебном заведении, являются документами-основанием для получения причитающихся льгот.

Работодатель не вправе игнорировать данный документ, поскольку он подтверждает необходимость сотрудника временно оставить должность.

Закон об образовании подразумевает, что работающий студент, обучающийся по заочной или вечерней форме, не может пропустить сессию или сдачу необходимых зачетов и экзаменов без уважительной причины. При этом работа не является этой причиной.

Должны Ли Выдавать Студенческие Билеты Заочникам

Студенческий билет – документ, удостоверяющий личность студента и факт его обучения в вузе или колледже.

В России он представляет собой книжечку в твердой обложке, на двух страницах которой размещена информация о студенте: фамилия, имя, отчество, фотография, факультет на котором он обучается, форма обучения (очная или заочная), дата поступления, а также подпись ректора.

При переходе на следующий курс обучения студенческий билет нужно продлевать: канцелярия деканата проставляют об этом соответствующие отметки в билете.

Студенческие билеты, как правило, выдаются первокурсникам на линейке первого сентября. Но если студент учится не в головном вузе, а в филиале, ему иногда приходится ждать своего документа около месяца. На это время деканат факультета должен выдать студентам справку, подтверждающую их обучение в этом учреждении.

Какие студенты получают льготы

Законодательство дает льготы далеко не всем студентам. Так, реализовать свое право на привилегии могут только те лица, которые впервые получают высшее образование, а так же те, которые были направлены на обучение самим работодателем, независимо от наличия иного диплома.

Кроме того, получить льготы могут только те граждане, которые обучаются в российских ВУЗах, имеющих государственную аккредитацию.

  Как Расчитатьвыплату За Звание Заслуденный Врач Рф

Если обучение проходит в филиале иностранного образовательного учреждения, то право на привилегии остается на усмотрение работодателя.

Льготы по студенческому билету зарубежом и на нашей территории

Посетить музей или библиотеку можно бесплатно всем студентам на это не влияет форма их обучения, если руководители этих заведений не устанавливают свои ставки, для этой категории граждан, нарушая своими распоряжениями закон.

Общественный транспорт тоже значительно действует на бюджет молодого человека, задачи учебного процесса обширны и, кроме того, что ежедневно необходимо вовремя добираться до университетской аудитории, возможно, придется ехать за уникальной книгой в библиотеку или посетить научную лабораторию.

Общие права

Независимо от того, по какой форме проходит обучение, студенты имеют право на досрочное прохождение сессии, если являются иногородними. Кроме того, все без исключения обучающиеся могут использовать имеющиеся в распоряжении ВУЗа учебные материалы бесплатно и в любое время, оговоренное в уставе учреждения.

Налоговый вычет в 13% также подлежит возврату, независимо от формы обучения, непосредственно плательщику за обучение.

Коллективным договором могут быть предусмотрены другие гарантии и компенсации в отношении работника, который получает образование. Коллективным договором также могут быть предусмотрены льготы при обучении работника в образовательной организации не прошедшей государственную аккредитацию.

Важно! Если работник получает образование в нескольких учебных заведениях по заочной или вечерней форме обучения, гарантии и компенсации предоставляются только в связи с получением образования только в одной из этих организаций.

Какие льготы положены по студенческому билету в 2021 году

Например, учащимся предоставляется право на бесплатное посещение Московского зоопарка. Многие кинотеатры также делают скидки до 50% при предъявлении студенческого (обычно в будние дни и на дневные сеансы).

Это интересно: Узнать Долги За Жкх Спб

Студенты в возрасте до 26 лет вправе оформить международную студенческую карту ISIC. Это универсальный студенческий билет, который дает право на скидки на транспорт в ЕС (до 40%), покупку авиабилетов (зависит от авиакомпании, от 10 до 35%) и жилье в гостиницах и хостелах (от 10 до 15%). Во многих странах по ISIC предоставляются скидки до 50% на посещение музеев, кино и театров.

Льготы учителям: что положено и как получить

Чтобы пользоваться льготами и привилегиями, их нужно знать или хотя бы иметь под рукой шпаргалку, потому что всего не упомнишь. Для себя и для вас мы такую шпаргалку подготовили. Рассказываем, какие финансовые, социальные и прочие льготы могут получить учителя. Поделитесь с коллегами, чтобы и они вспомнили о своих правах. 

Какие основные льготы есть у педагогов

Льготы делятся на несоциальные и социальные. Несоциальные связаны с сокращенным рабочим временем, досрочным выходом на пенсию, доплатами. Социальные — с налоговыми и другими льготами. 

Из несоциальных льгот можно выделить сокращенную рабочую неделю, увеличенный трудовой отпуск, предоставление отпуска без содержания на 1 год с сохранением должности, досрочный выход на пенсию, доплаты за звания, классное руководство, совмещение, проведение ЕГЭ, ГИА и другой расширенный объем работ, стимулирующие выплаты молодым специалистам.

Льготы для педагогов регламентируются ФЗ «Об образовании» и региональными нормативными актами. Поэтому есть общие для всех и те, что зависят от региона. 

Льготы распространяются на педагогов и других специалистов сферы образования, работающих в государственных, муниципальных и даже частных образовательных организациях. 

Сокращенная рабочая неделя. Педагоги получают должностной оклад за 18 часов рабочих часов в неделю. Остальные часы оплачиваются дополнительно. Причем по закону общее число не должно превышать 36 часов в неделю.

Трудовой отпуск. Количество дней трудового отпуска педагога варьируется от 42 до 56 календарных дней в году. Например, психолог в учреждении дополнительного образования отдыхает 42 дня, а педагог-предметник в школе — 56 дней. Для учителей, работающих на Крайнем Севере, предусмотрено увеличение этой нормы до 80 дней.

Дополнительный отпуск.  Один раз за 10 лет преподаватель имеет право оформить годовой неоплачиваемый отпуск с сохранением за ним текущей должности.

Как считаются отпускные и на что может рассчитывать педагог?

Досрочный выход на пенсию. В виде льготы по выслуге лет учителям гарантируется досрочный выход на пенсию по достижении трудового стажа 25 лет. Но получить пенсию по выслуге можно не всем педагогическим работникам. Перечень профессий и учреждений, работа в которых засчитывается в специальный стаж, утвержден постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. № 781.

Доплаты за звания. Если педагог награжден званием «Заслуженный учитель РФ», он получает доплаты к ежемесячному окладу. Размер доплат регулируется местными законами, но не может быть менее 15 % от оклада. Доплата назначается при условии, что занятость педагога составляет не менее 18 часов в неделю. Также награжденные педагоги получают ветеранские льготы при выходе на пенсию. 

Другие доплаты. Доплаты за расширенный объем работ  определяются региональными актами. К примеру, в некоторых регионах России педагоги получают доплаты за проверку тетрадей, проведение экзаменов, внеклассную работу, занятия с группой продленного дня.

Какие социальные льготы положены учителям

В перечень социальных льгот входят дотации на оплату коммунальных услуг, компенсация транспортных расходов при переезде на другое место работы, предоставление бесплатного социального жилья сельским педагогам, возмещение транспортных расходов, освобождение от ряда налогов пенсионеров.

Ветеранские льготы. Учителя, выходящие на пенсию и имеющие звание «Заслуженный учитель РФ», могут оформить звание ветерана труда. Для этого нужно обратиться в соцзащиту. Точную инструкцию можно прочитать на сайте пенсионного проекта «РГ».

Ветеранам положена ежемесячная фиксированная денежная выплата. Сумма единовременной денежной выплаты (ЕДВ) для каждого региона РФ назначается своя. К примеру, размер ЕДВ ветеранов труда Москвы – 1000 рублей, а для той же категории льготников Краснодарского края она составляет 551 руб.

Также ветераны труда получают 50-процентную льготу при оплате ЖКХ, могут бесплатно протезировать зубы в государственных клиниках, освобождаются от имущественного и земельного налогов на один участок и объект недвижимости, платят транспортный налог в два раза меньше, в период с сентября по май компенсировать на 50 процентов расходы на поездку поездом или самолетом.

Льготы на транспортные расходы. Для работников образования некоторых регионов предусмотрены компенсации транспортных расходов на проезд. Для Москвы, к примеру, они составляют порядка 15 % от основного оклада.

Льготы на ЖКХ. Педагоги в сельской местности имеют право на льготы при оплате ЖКХ. В местах проживания, где начисления за отопление происходят по факту, сумма начисления компенсации изменяется в зависимости от сезона.

Если преподаватель живет в доме без центрального отопления, то льготы на отопление учителям предоставляются в виде компенсации стоимости топлива в размере, установленном региональным законодательством в пределах социальной нормы.

 

Какие льготы положены молодым учителям

Единовременное пособие. Молодые педагоги, только закончившие вуз, могут получить единовременную выплату в размере от 50 000 рублей. Точная сумма зависит от региона, в котором проживает педагог.

Для этого он должен трудоустроиться в течение трех месяцев по окончании учебного заведения в государственную образовательную организацию и заключить с ней трудовой договор на срок не менее 3 лет.

Такое право предоставляется только по первому месту работы молодого специалиста.

Призыв в армию. Молодые специалисты призываются в армию только с 1 мая  по 31 июля. Это помогает им закончить учебный год, а через год снова вернуться к преподаванию. 

Ипотечные льготы. Во многих регионах России действуют программы помощи молодым учителям в приобретении жилья. Например, в Пермском крае молодой педагог, решивший работать в сельской школе, может претендовать на 1 миллион рублей для покупки или строительства жилья. 

Льготы на закупку канцтовары. Молодые педагоги получают ежемесячную дотацию на покупку канцтоваров и учебных пособий. Точная сумма зависит от учреждения и региона.

Льготы вечерникам и заочникам в 2021 году: что положено и условия получения, документы и законы

Образовательные заведения выделяют места в общежитии для иногородних студентов и нуждающихся в улучшении жилищных условий. Основное условие — наличие свободного жилищного фонда. В первую очередь бесплатным жильем обеспечивают сирот, инвалидов и военнослужащих-контрактников. Отдельные комнаты часто дают семейным студентам.

Внимание! Порядок поселения в общежитие регулируется внутренними актами ВУЗа. Проживающие должны быть обеспечены постельным бельем и мебелью: кроватями, столами, стульями, шкафами, полками и т.д

В общежитии должны быть санузлы, душевые комнаты, кухни.

Есть ли льготы у студентов заочников

Материальная помощь студентам в 2021 году

Студенты заочники также могут оформить Международную студенческую карту ISIC, предоставляющую скидку при приобретении билетов, путешествий, посещений театров, музеев и других культурных объектов. А также являющейся удостоверением личности при посещении зарубежных библиотек.

Обратите внимание!

Формы обучения в России закреплены в Федеральном нормативно-правовом акте №273 «Об образовании». Согласно пункту 2 статьи 17 Закона образование можно получить в очном, очно-заочном и заочном формате. Права обучающихся и меры социальной поддержки отражены в статье 34 нормативно-правового акта “Об образовании”.

В рамках учебного процесса права и льготы для студентов заочной формы обучения идентичны с социальными гарантиями очников. Студентам государство гарантирует каникулы, свободу информации, академический отпуск, перевод с платного на бесплатное обучение и материальную поддержку.

Однако, порядок получения и объем льготы на заочном обучении отличается от размера социальной поддержки студентов очного отделения.

Очень много мероприятий и заведений делают ставку на студентов, как на одну из самых активных аудиторий. Поэтому стоит отслеживать скидки ко Дню студента в ноябре и январе, к Новому году, 14 февраля, 8 марта и т.п.

Все студенты стационарных отделений украинских вузов при наличии студенческого билета имеют 50% льготы на железнодорожный транспорт. Скидка действует на пассажирские билеты в плацкартные вагоны, а также на пригородные маршруты и второй класс в вагонах интерсити.

Как работают скидки для студентов на железнодорожные перевозки

Все просто — в любом ВУЗе, имея студенческий, можно заказывать проездные на общественный транспорт со скидкой в 50%. Например, месячный безлимитный проездной на метро без скидки стоит 610 грн. А это огромный сет в суши.

По студенческому — всего лишь 305. Проездные по студенческому нужно заказывать заранее — обычно до 10 числа на месяц вперед в бухгалтерии или у вашего профорга.

То есть — чтобы заказать проездной на декабрь, следует сдать деньги до 10 ноября.

Вам может понравиться => Какие Выплаты Положено Работнику С Льготным Социально-Экономическим Статусом С1986 По 1995

Власти г. Уфа не располагают достаточными средствами для организации дополнительных льгот для учащихся школ и ВУЗов. Однако уфимской администрации удалось разработать проект содействия трудоустройству обучающихся на время летних каникул. Таким образом, школьники и студенты могут сами заработать необходимые им деньги на законных основаниях.

Студенты могут претендовать на заселение в общежитие, это право им предоставляет ФЗ «Об образовании». Но порядок предоставления устанавливается каждым учебным заведением отдельно, кроме того, не все они имеют жилищный на балансе фонд для студентов.

Льготы студентам-родителям

  • обучения по очной форме обучения по основным профессиональным образовательным программам в федеральных и региональных государственных образовательных организациях;
  • детей-сирот;
  • детей, оставшихся без попечения родителей;
  • детей, потерявших в период обучения обоих или единственного родителя.
  1. Для работающих студентов может быть предоставлен учебный отпуск во время сессии на срок 40 дней при обучении на I и II курсах и 50 дней — на последующих курсах. При этом заработная плата за время такого освобождения от работы сохраняется.
  2. Также в порядке, предусмотренном Приказом Минобрнауки России от 06.06.

    2021 N 443 «Об утверждении Порядка и случаев перехода лиц, обучающихся по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования, с платного обучения на бесплатное», возможен переход студентов с платной (коммерческой) формы обучения на бесплатную (за счет средств федерального бюджета).

Что касается скидок на проезд в железнодорожных поездах дальнего следования (на территорию, выходящую за пределы вашего субъекта РФ), то в соответствии с программой лояльности «РЖД Бонус» студентам и аспирантам очных отделений вузов в возрасте от 16 до 25 лет предусмотрена скидка в размере 25% на проезд в купейных вагонах поездов дальнего следования АО «ФПК».

Студенческие льготы

Студенческий билет: что это такое и какие льготы дает студентам

Студенты-очники имеют право ездить в общественном транспорте по льготным тарифам, а также приобретать билеты в театры, музеи, зоопарки со скидками. Дети-сироты и дети из бедных семей также имеют право на льготы.

Главным, а зачастую и единственным источником дохода для студента-очника является стипендия, которую он получает в учебном заведении.

Государством предусмотрены следующие виды государственных стипендиальных выплат:

Наименование стипендии
Условия предоставления
Размер
Академическая Учащимся бюджетных отделений 1350 руб. в учреждениях высшего образования и 487 руб. – среднего.
Повышенная
академическая
Сдача на отлично сессии Плюс 50% к обычной
Социальная Для отдельных категорий учащихся независимо от их учебных успехов. Речь идёт об абитуриентах первой и второй степеней инвалидности, сиротах, оставшихся без опеки родителей 2010 руб. для вуза, 730 для колледжа и иных среднеспециальных учебных заведения
Аспирантам,
докторантам
Наличие учёной степени, подтверждение каждый год 6000 – аспирантам, 10000 – докторантам
Президентские,
правительственные, губернаторские иные специальные стипендии
Предусмотрена за выдающиеся успехи, научные открытия

Студенты всех вузов очных отделений могут пользоваться льготным проездом в общественном, пригородном транспорте:

  • 50% — ая стоимость проезда предоставляется на поездки в пригородных электричках во время учебного периода (с 1. 09 по 15.06)
  • Скидка при проезде по городу на общественном транспорте. С первого января 2017 года правом устанавливать такие преференции наделены региональные власти. У некоторых регионов они не действуют, к примеру, в Вологодской области
  • В Москве действует существенная скидка при проезде в метро, автобусах, троллейбусах, трамваях.
  • Молодые люди, обучающиеся очно, официально освобождены от армейского призыва до окончания учёбы.
  • Подтверждающими документами обычно являются студенческий билет, справка с места учёбы.
  • Обучающиеся, имеющие учёные степени кандидата наук, доктора наук, не подлежат воинскому призыву.
  • Дополнительные преференции:
  • Иногородним студентам при наличии необходимости предоставляется общежитие со льготным пребыванием и оплатой коммунальных услуг (должны быть меньше 5% стипендиальных выплат)
  • Большинство общественных культурно-развлекательных мероприятий, выставок, походы в музей или театр доступны студентам бесплатно или со значительной скидкой
  • Некоторые страховые организации предоставляют учащимся скидки по ДМС
  • Профсоюзами учебных заведений предусмотрена возможность представления учащимся льготных санаторных путёвок

Некоторыми вузами предусмотрена возможность перевода отдельных категорий слушателей, платно обучающихся, на бесплатное отделение.

К ним относятся:

  • Сироты и студенты, не достигшие 18 лет, которые остались без родителей
  • Учащиеся из неполной семьи с родителем-инвалидом
  • Обучающиеся, чья семья располагает месячным доходом ниже установленного прожиточного минимума
  • Обучающиеся, утратившие родителя (лей) во время учёбы
  • При наличии вакантных бюджетных мест – другие абитуриенты с высокой успеваемостью

Московским студентам выдают социальные карты, с помощью которых можно не только осуществлять льготный проезд, но и получать скидки в магазинах.

В Санкт-Петербурге льготы студентам и школьникам действует в некоторых стоматологических, частных клиниках. Действуют бюджетные экскурсионные программы, предлагаемые питерскими туристическими фирмами.

Городской администрацией г. Уфы налажена возможность содействия учащимся трудоустроиться во время каникул.

Нововведением прошлых лет стала возможность оформления международных льгот. На их получение даёт право карта международного образца – ISIC. Оформить её можно через вузы или через интернет.

Стоимость – 500 рублей. Карта даёт право получить льготы до 40% по проезду в странах Европы, до 35% — билеты на самолёт, до 50% — посещение театров, кино музеев, выставок. Сейчас в систему скидок ISIC постепенно включаются российские компании, например, автошколы, школы по изучению иностранных языков.

Учитывая вышеизложенное, льготы для студентов очной формы обучения довольно разнообразны и эффективны.

Общественный транспорт

Льготы вечерникам и заочникам в 2021 году: что положено и условия получения, документы и законы

Наиболее весомой льготой для заочников является предоставление оплачиваемого учебного отпуска в период сессии. Для получения такого отпуска должен быть выполнен ряд условий:

  • у студента должна быть справка-вызов из учебного заведения;
  • место работы должно быть основным (не по совместительству);
  • высшее (или среднее специальное) образование учащийся должен получать впервые;
  • студент должен учиться успешно: для пересдач оплачиваемый отпуск не предоставляется.

Одна часть справки-вызова прилагается к заявлению на предоставление учебного отпуска, а вторая – после сессии как доказательство, что студент-заочник на ней действительно был. Оплата учебного отпуска рассчитывается так же, как и для обычного очередного отпуска.

Пример: студент-заочник в месяц получает 30 тысяч рублей. Количество рабочих дней в данном году, согласно производственному календарю, составляет 299 дней. Студент просит предоставить оплачиваемый учебный отпуск на 20 дней. Оплата составит:

(30000×12/299)×20 = 24 080,26 руб.

Если студент обучается в нескольких учебных заведениях одновременно, он получает отпуск для сессии только в одном из них. В каком именно, студент выбирает самостоятельно.

Учебное заведение должно иметь государственную аккредитацию. В противном случае учебный отпуск оплачивается, только если это предусмотрено в коллективном договоре. Работодатель может потребовать предоставить официально заверенные копии документов о получении вузом государственной аккредитации. Само учебное заведение может быть как государственным, так и частным.

Продолжительность учебного отпуска составляет:

  • для студентов 1-го и 2-го курсов продолжительностью не более 40 дней;
  • для студентов остальных курсов – не более 50 дней.
  • Для студентов колледжей (техникумов) период учебного отпуска будет меньше – 30 дней для студентов первых двух курсов и 40 дней для обучения на старших курсах.
  • Более продолжительный отпуск можно получить при согласии руководителя, но дополнительные дни оплачиваться не будут.
  • Отпуск для прохождения государственной аттестации и защиты дипломной работы является более продолжительным и составляет 4 месяца.

По согласованию с руководством за неделю до начала аттестации рабочее время сотрудника может быть уменьшено до 7 часов в неделю. Также один день в неделю может быть нерабочим. Это время оплачивается в 50%-ном размере, но не ниже размера минимальной оплаты труда.

Кроме того, оплачиваемый 15-дневный отпуск обязаны предоставить абитуриентам во время вступительных экзаменов.

Предоставление учебного отпуска – это не желание, а обязанность работодателей, закрепленная в Трудовом кодексе Российской Федерации, от которой они часто пытаются уклониться. Это правонарушение, за которым может последовать обращение работника в суд, прокуратуру или трудовую инспекцию.

Но, как правило, все решается по договоренности между студентом и руководством организации, даже если одной из сторон (обычно это студент) приходится пожертвовать частью своих прав.

В Российской Федерации в законе от 22.08.1996 № 125-ФЗ в статье 19. «докторанты, аспиранты (адъюнкты) и соискатели» предусмотрены некоторые льготы для аспирантов заочников. Это дополнительный отпуск продолжительностью 30 календарный дня, с сохранением средней заработной платы. Предоставление одного дня в неделю аспирантам заочникам с 50% оплатой этого самого дня. Ну и кое-что ещё.

  1. Правда есть одно большое «НО», не забывайте, мы живём в стране, где большинство работодателей с «большим прибором» положили на законы Российской Федерации, на Правительство и даже на Президента. Я лично в этом убедился, когда работал в дочернем обществе ОАО «Газпром» в ЗАО «Газпром инвест Юг»
  2. .
  3. Мне пришлось оттуда уволиться, чтобы иметь возможность закончить обучение в аспирантуре по заочной форме обучения.

Поэтому, получается, что льготы для заочных аспирантов существует, и они же для этих самых аспирантов недостижимы. Это как Танталовы муки, и еда есть, и вода есть, да вот хрен возьмёшь. Ну, в случае с заочными аспирантами – хрен получишь (пардон, извинюсь за свой французский).

А так если кто решил положить своё здоровье и добиться справедливости напоминаю – льготы заочных аспирантов прописаны в законе от 22.08.1996 № 125-ФЗ в статье 19.

Вот эта статья, как говориться – целиком и полностью:

Статья 19. Докторанты, аспиранты (адъюнкты) и соискатели (в ред. Федерального закона от 20.04.2007 N 56-ФЗ)

1. Докторантом является лицо, имеющее ученую степень кандидата наук и зачисленное в докторантуру для подготовки диссертации на соискание ученой степени доктора наук.

2. Аспирантом является лицо, имеющее высшее профессиональное образование и обучающееся в аспирантуре и подготавливающее диссертацию на соискание ученой степени кандидата наук.

Адъюнктом является военнослужащий, имеющий высшее профессиональное образование, обучающийся в адъюнктуре и подготавливающий диссертацию на соискание ученой степени кандидата наук.

(абзац введен Федеральным законом от 20.04.2007 N 56-ФЗ).

3.

Соискателем является лицо, имеющее высшее профессиональное образование, прикрепленное к организации или учреждению, которые имеют аспирантуру (адъюнктуру) и (или) докторантуру, и подготавливающее диссертацию на соискание ученой степени кандидата наук без обучения в аспирантуре (адъюнктуре), либо лицо, имеющее ученую степень кандидата наук и подготавливающее диссертацию на соискание ученой степени доктора наук.

(в ред. Федерального закона от 20.04.2007 N 56-ФЗ).

4. Положения о докторантах, об аспирантах (адъюнктах) и о соискателях утверждаются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.

Ссылка на основную публикацию